--> Archiwum Forum
Reppu [ Pretorianin ]
Pracodawca ZŁODZIEJ czy tylko spryciarz??? Ktoś zna przepisy ?
Wracam z bankomatu i okazuje się że po 2 tygodniach płatnego urlopu pracodawca potrącił mi z wypłaty ponad 350 zł. Cholera jasna,czy weszły jakieś przepisy na podstawie których można okradać pracownika ?
Poproszę o podpowiedź !
Valturman [ Diuk of Amber ]
może o tym że urlop był płatny wiedziałeś tylko Ty?
ja stawiam na złodziej
Bramkarz [ brak abonamentu ]
Może część twoich zwykłych poborów to premia albo inne dodatki?
Reppu [ Pretorianin ]
To był płatny urlop.
Gdzie się można wypytać o przepis to regulujące?
Muszę się dowiedzieć bo nie chcę urywać pustej głowy księgowej bez znajomości wykładni tych przepisów.
Reppu [ Pretorianin ]
Premię to zabierają za chorobowe,z tego powodu zdychamy ale nie chorujemy,tak jakby:-)
GerardG [ Pretorianin ]
mzoe najpierw go zapytaj czemu masz mniej o te 350 PLN?
po co szukac po dziennikach ustaw skoro i tak pewnie nic tam nie znajdzisz?
moze sie ktos pomylil, np. podczas wysylania przelewu, albo cos.
zapytaj i bedziesz wiedzial. jak ci wcisnie jakis kit o nowych przepisach to wtedy bedziesz sprawdzal.
Reppu [ Pretorianin ]
To nie jest pomyłka,nie tylko mnie to spotkało,kogo mozna o wykładnię zapytać?
wysiu [ ]
Bramkarz [ brak abonamentu ]
wysiu
Nie kieruj chłopaka na manowce. FK nie zajmuje się z tego co wiem stosunkami pracy :)
Już prędzej nieruchawa PIPa.
PS.
Za konsumenta uważa się osobę fizyczną dokonującą czynności prawnej niezwiązanej bezpośrednio z jej działalnością gospodarczą lub zawodową.
Bramkarz [ brak abonamentu ]
I jeszcze link.
Reppu
Najpierw radzę w umowie sprawdzić składniki swojego wynagrodzenia. "Chorobowe" wypłaca się w wysokości 80% wynagrodzenia - premia raczej nie ma z tym wiele wspólnego.
Guderianka [ Konsul ]
zakłady pracy mają tzw fundusz socjalny. w jego ramach pracownicy dostają np.bony lub tez ekwiwalent za urlop-zalezy jaką kwotę socjalu przyjmie pracodawca i na co zechce ją przeznaczyc. to że masz mniej kasy może byc albo wynikiem pomyłki albo miałes urlop ale bezpłatny a więc za ten czas odpoczynku nie dostałes wynagrodzenia
smuggler [ Patrycjusz ]
Reppu
za urlop placi sie w sposob nastepujacy - oblicza sie srednia place z ostatnich 3 miechod przed urlopem, potem dzieli przez ilosc pracujacych dni w owym czasie. Uzyskujemy dniowke. I teraz kazdy dzien urlopu liczony jest wedle owej dniowki. Zatem - jesli np. w ostatnich miesiacach kiepsko zarabiales - to moglo sie tak stac. Albo np. sprawdz czy nie masz jakiejs premii motywacyknej etc. ktora nie przysluguje przy urlopie?
Ogolnie to zawsze mozesz zwrocic sie o wyjasnienia na jakiej podst. tego dokonano i zwrocic sie do Inspekcji PRacy z prosba o interwencje.
dudek101 [ Generaďż˝ ]
reppu,
1. moze obcieli ci dodatki za szkodliwe warunki (np. siedzenie przy kompie) u mnie tak sie wlasnie dzieje przy urlopach (ale wydaje mi sie ze ten dodatek jest troche nizszy niz 350zl za 2 tygodnie)
2. mogles przekroczyc prog podatkowy wiec z automatu dowalili wyzszy podatek i masz mniej na koncie - i to bym obstawial
kogo pytac ? najlepiej kogos z kadr itp.
d.
Guderianka [ Konsul ]
smuggler -niezupełnie tak. kwota ekwiwalentu za urlop jest z góry narzucona ustawą i ustalana na każdy rok kalendarzowy. pracodawca może wykorzystac 100% ale nie mniej niż bodajże 60%. fundusz związany jest z ulgą podatkową dla pracodawcy dlatego wielu pracodawców z niego korzysta. Reppu napisał że ma potrącone z wypłaty a więc ma mniej pieniędzy niż dostawał zazwyczaj
Reppu [ Pretorianin ]
Smuggler
oblicza sie srednia place z ostatnich 3 miechod przed urlopem, potem dzieli przez ilosc pracujacych dni w owym czasie. Uzyskujemy dniowke.
No właśnie tak miało być moim zdaniem.
Tylko KURW@ kto by się z nim liczył.Parę dni przed moim powrotem z urlopu znajomy powiedział że wypłacili mu za 3 tygodnie urlopu psie grosze.
Myślałem że ma jakiś kredyt z firmy i mu potrącają z wypłaty,dzisiaj aż plamy czerwone zobaczyłem kiedy się okazało że za 10 dni potrącili mi ponad 3 setki. Zrobiłem wywiad i się okazało że mam się cieszyć ze coś dostałem bo za dzień na urlopie płaca jakąś głodową stawkę. Tylko czemu jakaś KURW@ miłym głosem proponowała mi urlop w zeszłym miesiącu...
eeeeeeeeeeehhhhhhhhhhhhh
Flet [ Fletomen ]
W ZUS-ie ci wszystko powiedzą...
Artur20 [ Generaďż˝ ]
Nie wiem czy słusznie Ci potrącono te pieniądze, ale jeśli tak bardzo klniesz na swojego pracodawcę i tak Ci u niego źle, to się zwolnij.
Reppu [ Pretorianin ]
W zusie to raczej tego się nie dowiem.
Sam się zastanawiam co mam powiedzieć po powrocie do siebie kiedy wejdę z nowiną, mam niespodziankę,ukradli mi w majestacie prawa(???) 350zł.
Reppu [ Pretorianin ]
Artur20--> a nie ma sprawy,tak pewnie zrobię. Twoja mama może mnie nakarmi i ubierze jeśli zrobię jak radzisz?
Albo przyjmiesz mnie na wigilię ?
Artur20 [ Generaďż˝ ]
Gdybym ja był jak twierdzisz perfidnie okradany i robiony w bambuko, a w firmie by pracowały kurwy i złodzieje, to bym się rozglądnął za nową pracą. Moze najlepiej bedzie isc i sie zapytac czemu dostales mniej?
sakhar [ Animus Mundi ]
Reppu -> zadzwoń do PIP po informację. Ew. zawsze możesz spóbować nasłać PIP na swego pracodawcę. Jeśli okaże sie, że Cię orżnął i masz przy tym duzo samozaparcia to możesz pozwać do sądu - sprawy z zakresu stosunku pracy i ubezpieczeń społecznych zwolnione od opłat sądowych. Ponadto możesz go podpierdzielić do prokuratury o naruszanie praw pracowiczych.
Aczkolwiek ja był się zaczaił z pałą albo furę mu spalił :D
Reppu [ Pretorianin ]
Artur20--> nie nie będzie lepiej.
Wyjaśnienie typu podstawa+balalabalala-stitututu dostałem. Pytam się tu czy wiadomo komuś o zawiłościach tych przepisów bo u MNIE W FIRMIE nikt o tym nie ma pojęcia poza kadrową która wysłała wszystkich jak leci na zaległe urlopy i teraz kolejne osoby sprawdzając stan konta łapią się za głowę.
Mój wakacyjny urlop nie spowodował widocznego urlopu a ten TAK. Było tak z tego powodu o jakim wspominał chyba Smugglera dzisiaj się coś zmieniło w przepisach,tylko co i kogo? A moze tylko w głowie kadrowej?
Rozumiesz ten ból? Jeśli nie rozumiesz to poznasz go kiedy zaczniesz pracować a jakaś menda obetnie ci trzy i pół setki w miesiącu w którym są największe wydatki.
Reppu [ Pretorianin ]
Sakhar-->mam coś lepszego niż pałę jeszcze z czasów desantu :-)
Tylko że kierownik który nam podał mętną wykładnię kazał trzymać mordę na skobel i cieszyć się że nie jesteśmy,jak to powiedział-FIZYCZNI i że mamy podobno LEKKĄ pracę.
Czyli jedna dupa jeden smród.
Reppu [ Pretorianin ]
pomyłka nastąpiła w tym zdaniu -> Wakacyjny urlop nie spowodował widocznego UBYTKU
Tak miało być :-)
Kharman [ ]
To chyba jest uzależnione od charakteru pracy jaką wykonujesz. W każdym razie ja mam stawkę godzinową i zakontraktowane 35 godzin w tygodniu, jeżeli jade na urlop mam płatne wyłącznie 35 godzin tygodniowo przy normie 44-50 tak wię mam spory ubytek w wynagrodzeniu, ale sytuacja jest jasna.
Z tego co widzę branie w Polsce urlopu jest posunięciem ryzykownym pod wględem finansowym.
Reppu [ Pretorianin ]
Kharman--> ryzykowne to słabo powiedziane.Wszyscy w firmie strzeliliśmy sobie w listopadzie i grudniu typowego samobója.
To mnie właśnie dziwi,bo dotychczas jak ktoś był chory tak że zdychał,to brał urlop bo za chorobowe zabierano dodatek motywacyjny.
Teraz powiedziano nam -spadać na urlop galernicy a na konto poleciały pieniążki jak jałmużna-to mnie trochę dziwi,mocno złości !