GRY-Online.pl --> Archiwum Forum

Umowa Tymczasowa - pytanie dotyczące zwolnienia

26.02.2011
08:43
[1]

pr0gh0stpl [ World With Out End ]

Umowa Tymczasowa - pytanie dotyczące zwolnienia

Aktualnie jestem zatrudniony poprzez agencję pracy tymczasowej, w styczniu odpadło około 30 osób z zakładu, następnie w lutym około 90, nam (około 20 osobom) przedłużyli umowę od 14 lutego do 31 maja. Wczoraj na zebraniu ogłoszono iż niestety ze względu na redukcję zatrudnienia zakład żegna się z nowymi pracownikami ( oprócz tych co przeszli na wolny wakat).

Sprawa wygląda następująco:
Okres wypowiedzenia to 1 tydzień, mam pracować do 11 marca ( umowa do 31 maja )
Jako iż jest to zerwanie umowy na czas określony z winny pracodawcy czy należy mi się odszkodowanie od zerwania umowy?

26.02.2011
08:52
[2]

SutiL [ Generaďż˝ ]

miałem to samo, nic nie poradzisz, zawsze jest jeden stary powód - redukcja etatów.
Nigdy nie pchaj się na takie coś jak prace z agencji pracy, to są wyzyskiwacze, mówią że jak się wykażesz to pójdziesz pod skrzydła już firmy itd...

26.02.2011
08:57
[3]

HumanGhost [ Senator ]

Nie należy Ci się żadne odszkodowanie. Jedyne o czym można mówić to odprawa, ale ona.. też Ci się nie należy. Zgodnie z art. 6 ustawy z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych do pracowników tymczasowych nie stosuje się przepisów ustawy z dnia 13 marca 2003 roku o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Słowem - nie masz podstaw do żądania odprawy.

26.02.2011
09:29
[4]

pr0gh0stpl [ World With Out End ]

To przynajmniej anty reklama mi się należy...
Nie pchajcie się do Volvo bo to syf, nawet jak mechanik (serwis)

Btw wiedziałem że agencję to syf, ale po tym okresie gdzie tyle osób odpadło i zostaliśmy tylko my wybrani na nowe działy myślałem że przynajmniej do tego maja sobie porobię bo później wyjeżdżam..

26.02.2011
09:57
[5]

mirencjum [ operator kursora ]

U nas zawsze patologia na rynku pracy. Według danych Eurostat Polska już od kilku kwartałów przewodzi wśród krajów UE pod względem odsetka pracowników z kontraktami czasowymi w ogóle zatrudnionych. Jak ma młody człowiek urządzać sobie życie skoro to wszystko tymczasowe? Brak stabilizacji pracowników odbije się negatywnie na gospodarce kraju. Ale te mądrale z Konfederacji Pracodawców Polskich i innych Lewiatanów mają to głęboko w d.....!


Nie pchajcie się do Volvo bo to syf, nawet jak mechanik (serwis)

He, he! Pięć razy jeździłem do serwisu autobusów obok Wrocławia naprawiać jedną usterkę. Nie dali rady naprawić. Elektryk powiedział, że "Kaszpirowski by się przydał", bo on nie wie gdzie jest przyczyna.

© 2000-2024 GRY-OnLine S.A.