--> Archiwum Forum
Orrin [ Najemnik ]
Prawo pracy - pytanie
Witam
mam takie pytanie odnośnie zmiany pracy
Aktualnie pracuje w sklepie komputerowym (typowy komputerowy z kompami laptopami płytami myszami itp)
Dostałem oferte pracy w tym samym miescie tylko w sklepie RTV AGD
Niestety w umowie mam zapisane:
"W przypadku wypowiedzenia umowy przez pracownika, zobowiązuje się on do nie podejmowania pracy w firmach konkurencyjnych na terenie powiatu przez okres jednego roku"
I teraz pytanie czy mogę zmienić prace czy tez nie?
yasiu [ Legend ]
jak dla mnie to możesz spokojnie
a lojalkę podpisałeś po uju... w zasadzie w przypadku takich zapisów, to pracodawca po rozwiązaniu umowy o pracę powinien ci wypłacać część wynagrodzenia, żeby wynagrodzić straty z powodu niemożności podjęcia pracy w zawodzie...
Ja jako pracownik długoletni i wiedzący sporo o firmie miałem podpisaną lojalkę, ale na czas trwania umowy o pracę, dlatego jak się ze mną żegnali, to cały okres wypowiedzenia - 3 miesiące - dostawałem wynagrodzenie, ale nie musiałem świadczyć pracy, nie mogłem też pracować dla konkurencji. I to rozumiem... ale w sklepie komputerowym??? :D
gkowal [ Pretorianin ]
Mysle ze mozesz zmienic praxe.
Pamietaj ze gdybys nie mog to obecny pracodawca przez ten rok musi (MUSI!) ci wypłacac 25% twojego wynagrodzenia z poprzedniej pracy. Ta perspektywa z reguly skutecznie blokuje zapedy do zakazywania komus pracy gdzie indziej.
Luremaster [ Pierwszy Sekretarz ]
Pracodawca ma prawo zastrzec cos takiego w umowie ale tylko pod warunkiem ze przez oznaczony okres bedzie Ci placil cos w rodzaju odszkodowania. Na to jest dodatkowa umowa ktora podpisuje sie niezaleznie od umowy o prace. Taki zapis w umowie o prace jest po prostu niewazny i cie nie obowiazuje.